今年以来，市供销总社围绕供销促进共同富裕先行先试“十百千万”工程，按照金牌农产品经纪人培育要求，精准对接培训需求，加大培训力度，打造高素质农产品经纪人队伍，为助力乡村振兴，促进共同富裕提供人才支撑。今年以来，全市供销合作社系统共开展各类培训211场，培训9813人次，有效提升了系统干部和经营服务人员的为农服务能力。

一是精选培训课程。围绕当前的供销社改革发展新形势、新要求和基层的培训需求，市供销总社开展农产品经纪人能力提升、农产品电子商务、技物结合等培训，通过系统化、专业化培训，提升培训对象的经营服务能力。同时，与中农立华、顺丰速运、建设银行等行业标杆企业建立紧密合作关系，为农资、农产品电商、农村金融等课程提供有力支撑。

二是创新培训方式。市供销总社为小农户、合作社、农业企业、农资经营户等不同对象“量身定制”培训内容，分片区、分产业开展点单式小班教学培训，常态化组织培训服务下乡进村，增强了教育培训的针对性和实效性。针对农业产业特点和农民需要，采取“理论+实操”授课模式，通过“接地气”的案例、示范，提升农民生产和经营服务水平。今年以来，市供销总社举办农产品经纪人、绿色农资技物结合服务培训班下乡进村13场，500余人次参加培训。

三是做好培训保障。一方面，市供销总社对培训师资和培训内容严格把关，精准对接培训需求，认真做好培训各项准备工作。另一方面，建立培训师资库，多渠道挖掘师资人才，根据参训学员对培训内容的需要和教师授课的反响，定期对系统培训 “师资库”进行完善补充，为培训工作提供坚实保障。