退出长者模式
市总社工会举办企业班组长、工会干部培训班
发布日期:2011-10-24

  为进一步开展创建“学习型班组”,争当“知识型员工”活动,全面提高班组长和工会干部的综合素质,强化班组建设,激发创新思维,锻造职业品质,提升管理能力和法律意识。10月19日市总社工会举办了企业班组长和工会干部培训班,市直企业班组长、工会干部30多人参加了培训。   
  此次培训,特邀请常州市总工会法律工作部吴建平部长授课,吴部长从法律法规和政策层面讲授了劳资矛盾和纠纷的预防与处置,从三个方面全面深刻分析了当前劳动关系的形势及劳动关系中的突出问题、如何预防劳资矛盾与纠纷和怎样应对的措施与方法。参训人员既学习了相关法律法规,又进一步了解了相关政策,对创建学习型企业的概念、班组建设与管理等方面知识有了更深的了解,收获颇多。


  市总社副主任张庆祥参加培训班并讲话,他指出:班组是企业的细胞,决定着企业的兴衰,班组长作为兵头将尾,既是管理者也是生产者,起着一线指挥员的作用。要搞好班组建设,就要坚持以人为本,创建和谐班组。张庆祥要求参加培训的班组长和工会干部要不断学习新知识,把握新理念,开拓新视野,全身心投入,充分吸收和消化学习的知识,争取学有所获;要不断研究新问题,严格执行班组长管理工作职责和标准,提高工作效率;要不断取得新成效,勇于实践,开拓创新,提升凝聚力、吸引力和战斗力。

 

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